年金と終身雇用という制度のおかげで、日本は欧米と比べて預貯金以外の投資比率が極めて少ない国でした。
しかしバブル崩壊以降、年金や終身雇用制度に変化が訪れており、日銀やGPIFの株式運用、NISAや401kなど、私たちも生涯設計のために投資を使う時代になりました。

投資の学習にはさまざまな目的やステップがあります。

マネージャーでは、ご自身に合わせた学習コンテンツをご用意。オンラインや、電子教材を使うことで空いた時間で学習できる仕組みを企画。
生涯設計のための投資の学習環境をご提供します。

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